齐鲁晚报·齐鲁壹点 记者 赵旭
近日，“智者智城·志在滨州”滨州城市品牌发布会成功举办，正式发布了滨州“智者智城·志在滨州”城市宣传口号。进入新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局，滨州将继续紧扣重点发展战略，发挥城市品牌形象的引领作用，实现从世界级名人资源到世界级文化品牌和城市整体品牌及发展的升维，在国际传播与交流中进一步彰显城市品牌的影响力。
据了解，近些年来，滨州更加注重城市“品质”建设，一方面加快国际社区、国际学校、国际医院建设，为高层次人才提供个性化服务清单，让各类人才安心无忧、乐享滨州，在绿树花海中体验最近的“诗和远方”，在繁华都市中感受“烟火气”；另一方面，紧扣“富强滨州建设，百姓得到什么”的实践课题，围绕实现更好的教育、更稳定的工作、更满意的收入、更可靠的社会保障、更高水平的医疗卫生服务、更舒适的居住条件、更优美的环境、更丰富的精神文化生活等民生实事，重点引入各责任部门专班推动，全力推进落实落地，不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感，极大提升城市幸福指数。
来自江苏无锡的小吴去年刚从滨州学院完成了自己的学业，毕业后在滨城区一家设计公司工作，当谈到为什么选在滨州就业，小吴热情地告诉记者；“上学的时候，我就深深地被这座城市吸引了，绿植遍地环境整洁，尤其是马路上也太干净了吧，真是一点垃圾也看不到啊。”
小吴还说，每到周末学校放假的时候她都会和同学去中海公园或者新滨公园走一走，“不知道为什么，我特别喜欢在公园里看大人带着孩子一家人游玩的场景会莫名地感觉很温馨，可能是滨州这座城市独特的魅力吧。每当这个时候，我就想一定要在滨州定居成家，以后带着自己的老公孩子一起来。”说到这里，小吴害羞地低下了头。
如今，越来越多的优秀年轻人才来到滨州，成为“新滨州人”。
据统计，2020年，滨州市共引进高端专家144人，本科以上大学生1.2万余人，其中硕博士1400余人，呈现“人才净流入”态势；申报入选国家级、省级重点人才工程专家14人，为历年之最，荣获“2019-2020年度山东组织工作创新奖”，在全省人才工作中叫响了滨州品牌。形成了中小城市“人才净流入”的“滨州模式”。与一二线城市相比，滨州在城市发展水平、综合经济实力等方面不占优势，缘何越来越多的优秀人才选择滨州呢？
刘永斌、侯沁莲，是一对来自清华大学的情侣，作为当地引进的高层次人才，他们一同选择了滨州。侯沁莲表示：“滨州让我们真正拥有了自己的家，不但组建了家庭，还有平台施展所学，有时间认真生活。”
对于这些高层次人才的吸引力，来自于人才政策的不断升级，时刻彰显着“滨州之诚”。他们先是出台“2020版人才新政”，提出20条政策措施，建立具有滨州比较优势和滨州特色的“1+N”政策体系，贯穿人才引进、培养、使用、激励、服务全过程，部分政策标准走在全省前列，让高端人才、青年人才、创业人才、海外人才、实用人才等都能找到受益点。
来自辽宁的苏女士十年前跟随爱人来到滨州，她告诉记者：“我和我们家那口子是大学同学，我们在学校相知相爱，在学校的时候经常听他介绍滨州，慢慢地被滨州的历史和文化所吸引，毕业后我就毅然决定去他的家乡看一看。没想到，这一看就是十年的光景了。”
现在，苏女士在滨城区黄河五路渤海九路经营着一家属于自己的店铺，专门经营画材生意。“别看滨州城市小，生活节奏慢，但是发展速度一点也不慢。”得益于滨州良好的营商环境，这两年越来越多的画材品牌找到苏女士寻求合作，目前苏女士的画材店是国内知名美术类品牌“米娅”的滨州地区代理商，为滨州美育事业贡献着自己的力量。
滨州历史文脉源远流长，文化积淀底蕴深厚，是中国重要的历史文化名城，黄河文化和齐文化从这里发祥。滨州也是历史上重要的交通枢纽和商业重镇，有着“不屈不挠、艰苦奋斗，顾全大局、无私奉献”的老渤海精神和“家国天下”的企业家精神。孙子文化作为滨州文化最深层的内核，绘制了滨州鲜明而独特的文化基因图谱，成为滨州这座历史文化名城的世界级名片。
“我决定组织全体公司员工来滨州开展一次文化调研之旅。”张先生在聊城经营者一家文化旅游公司，上个月来到滨州公干，对滨州的文化背景和旅游环境得到充分的了解认识，瞬间就被孙子文化和渤海革命老区深深吸引了。“我有幸参加了4月底的滨州城市品牌发布会，当看到滨州的布老虎吉祥物和以帆船形象设计的标志后，我感觉太棒了，这就是滨州啊！”
“智者智城，志在滨州”作为“滨州实践”的鲜明口号，将指引滨州坚定文化自信，聚焦目标定位，提升治理能力，将科创作为滨州发展的“硬核力量”，牵引着滨州踏进“科创新时代”，开启“富强滨州”建设的逐梦航程。
